疫情帶來的沖擊不可避免,管理者要想帶領企業跨越危機,必須承擔起哪些職責?那些杰出的CEO身上又有哪些共性?在2021商業評論管理行動力峰會上,陳春花教授指出:越是身陷迷茫,...
智慧職場大多數的企業在進行招聘時,都是能力第一,留用的時候,態度同樣也是重要的參考標準。 但是這些都是站在二維視角進行招聘,都忽略了員工的發展潛力 總有人問我一個問題,我應...
智慧職場每一粒珍珠的起點都是一粒沙,但并非每粒沙子都可以成為珍珠,其中的區別就在于沙子是否進入了蚌。這是沙子的轉折點。自此之后,沙子與蚌相互磨合,相互馴服,經過漫長歲月,...
智慧職場最近聽到最多的一個話題,就是如何區分一家用人單位是否值得追隨? 作為一個過來人,其實想要判斷一家用人單位是否值得追隨并不難,從宏觀上來講,大致可以分為以下方面: 一...
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